Gifford TV & Electronics
Técnico de reparación de electrodomésticos
Tiempo completo • Stephenville
Beneficios/Ventajas
- Programación flexible
- Compensación Competitiva
- Oportunidades de avance profesional
Resumen de trabajo
Gifford TV & Electronics está buscando un técnico de reparación de electrodomésticos calificado para unirse a nuestro equipo. En este rol, viajará a los hogares y negocios de los clientes, instalará nuevos electrodomésticos y diagnosticará y reparará sus electrodomésticos existentes. El candidato ideal es amigable, confiable y tiene las habilidades técnicas para hacer el trabajo. La satisfacción del cliente es una prioridad.
Responsabilidades:
- Responder a las solicitudes de los clientes para el servicio de electrodomésticos
- Evaluar y diagnosticar problemas de electrodomésticos.
- Estimar los costos de reparación, servicio e instalación de electrodomésticos.
- Reparación de electrodomésticos
- Proporcionar servicios de mantenimiento preventivo y garantía.
- Cumplir con las recomendaciones del fabricante.
- Enseñar a los propietarios cómo operar sus electrodomésticos
- Mantener registros precisos y detallados
Calificaciones :
- Diploma de secundaria / GED
- Se prefiere un título de asociado o una certificación de reparación de electrodomésticos
- Preferiblemente experiencia previa como técnico en reparación de electrodomésticos
- Licencia de conducir válida y registro de manejo limpio
- Se prefiere la certificación de recuperación de refrigerante EPA 608 para trabajar en acondicionadores de aire y refrigeradores
- Capacidad física para estar de pie durante períodos prolongados y levantar objetos pesados
- Excelentes habilidades de servicio al cliente
Compensación: $16.00 - $26.00 por hora
Nuestra empresa está dedicada a servir a nuestros clientes y nuestra comunidad. Nuestro equipo es elegido por su conocimiento, experiencia, formación, eficiencia y cortesía. Si desea ser parte de nuestra cultura local y nuestro equipo ganador, ¡inscriba su solicitud hoy!
(si ya tienes un currículum en Indeed)
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Seguro de salud, dental, de la vista y de vida
toma de fuerza
Plan de Jubilación (401K, IRA, etc.)
cultura fuerte
Equilibrio trabajo-vida
Movilidad ascendente
Compensación Competitiva